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產品規格

包裝尺寸:28 X 21 cm

保潔墊尺寸:107 X 77cm

產品顏色:依產品實際配色為準

材質:55%聚酯纖維,45%聚氨酯

洗滌方式:可機洗

*產品符合CE歐洲及ASTM美國安全標準。

*由家長陪同下使用此產品。

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10日最受矚目的賽程之一,莫過於南北「綠色」大戰,賽前都拿下四連勝的松山高中及高苑工商正面對決,原本預期應該是一場相當激烈的比賽,但松山高國豪主宰戰局,全場拿下兩隊最高21分,終場松山以83:62痛宰高苑,松山也順利拿下前往台北小巨蛋門票。

開賽雙方比分咬得相當接近,第二節松山靠著團隊戰力拉開比數,高國豪持續高檔表現,上半場結束的時候,松山以51:36將比數拉開至15分差。

下半場高苑曾經拉出一波高潮,但今天松山的板凳球員跳了出來,三年級的王福堯全場貢獻13分,二年級的林正也貢獻了7分,一年級的林勵在第三節更是搶眼,遠投近切,完全看不出一年級的青澀,全場貢獻了10分。

高苑「雙槍」田浩及洪楷傑表現並沒有相當突出,田浩僅攻下9分,洪楷傑則是13分表現,高苑能否晉級得看後面賽程。

松山教練黃萬隆賽後表示,其實比賽不是為了晉級,他說道:「我們比賽不是為了晉級,而是希望球員做好球場上該做的事,球員表現有好有壞,我在乎的只是過程,希望全隊不只是高國豪有好的表現,希望大胖(呂蔡瑜倫)、阿福(王福堯)都能打得好,也希望二年級的林正能跳出來。」

黃萬隆更把今年球員與去年相比,他認為去年的松山,條件好的球員比較多,所以進攻比較好,防守較為忽略,今年的松山則回到基本面,每個球員都有發揮的角色,跳出來的球員比較多。

9日的休兵松山則利用休息日作調整,照平常的計畫走,做一些重量訓練,針對替補球員練習。

面對接下來兩場比賽,黃萬隆也希望球員全力以赴,強度並不會減低,但主力控衛陳宏哲身體有傷,會做些調度,但因為是高中球員的比賽,一樣會認真打每一場比賽。

今天表現搶眼,一年級的林勵賽後受訪時表示:「賽前教練鼓勵我,做好自己該做的事,上場之後就希望在外線做出貢獻,專注在球場上。」接下來面對兩場比賽,林勵也說盡量做好自己,會珍惜上場時間。

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(中央社記者陳政偉台北19日電)台灣還在免出門為勞動政策爭論不休的同時,世界科技已不斷前進,看準新加坡科技人材與政府支持,Dyson擲百億成立研發中心。全球總部以每週近新台幣2.68億元投入研發,研發人才就占3成。

據經濟部資料,104年製造業研發支出前5大公司依序台積電、鴻海、聯發科、和碩及台達電,台積電研發支出655億元稱冠。

英國科技公司Dyson在新加坡投入新台幣127億元設立研發中心,尋找當地工程人才,全球總部以每週近新台幣2.68億元投入研發,其中研發人才占比就達三分之一,換算估計每年投入近145億元,雖然目前全球工程師僅3500位,期望到2020可以備增到7000名。

英國工程師人才荒曾讓Dyson感受發展阻礙,Dyson新加坡首席營運總監羅溫(Jim Rowan)指出,今年9月在英國開辦科技學院,與當地大學合作,5年斥資1500萬英鎊培訓人才,計劃在2020年工程師團隊拓增1倍。

當台灣政府還在研擬鬆綁攬才方案,新加玻政府正張開雙臂,歡迎科技大廠設立研發中心,透過產學合作,為自己的工程人才找出路。

Dyson投入3.3億英鎊(約新台幣127億元)新加坡全新科技中心啟用,成為Dyson全球擴張新一站,在新折扣加坡約有1100個員工,其中有350個是工程師,計劃明年將工程人員再增5成。新園區擁有最新的開發實驗室,彙集最新硬體和軟體研發成果和人才。

新加坡貿易和工業部長易華仁(S. Iswaran)出席Dyson新加坡科技中心揭幕,除對Dyson雙手歡迎,也提到新加坡正努力定位為經濟和產業實力相當地位,要繼續靠著科學、技術、工程和數學方面的專業知識,確保與產業接軌。

新加坡並不自滿於如此,易華仁強調,新加坡必須利用這些優勢,讓年輕工程師可以滿足產業需求,也意味著為他們提供機會,從事現實生活中的工程問題和獲得實踐經驗,像是先進製造業和數位經濟的良好就業機會。

迎接數位科技時代日新月異,台灣還在為勞動政策爭論不休,企業還在為人力成本增加斤斤計較,國外的產業環境卻不會等人,無法等到台灣準備好加入,在國際競爭環境激烈的情勢中,國際上成功的企業與政府人才政策,將是台灣的他山之石。1060219

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